| 行業(yè) | 管理部 | 職位 | 管理部 |
| 招聘部門 | 管理部 | 招聘人數(shù) | 3人 |
| 工作地區(qū) | 工作性質(zhì) | 全職 | |
| 性別要求 | 不限 | 婚姻要求 | 不限 |
| 學(xué)歷要求 | 本科 | 工作經(jīng)驗(yàn) | 2年以上 |
| 招聘人數(shù) | 不限年齡 | 待遇水平 | 面議 |
| 更新日期 | 2019-12-23 | 有效期至 | 2025-06-26 |
人才招聘
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人才招聘 中國西電集團(tuán)西電國際公開招聘副總經(jīng)理(負(fù)責(zé)海外區(qū)域市場(chǎng)戰(zhàn)略的指導(dǎo)與落地)
發(fā)布時(shí)間：2019-08-24 瀏覽次數(shù)：5249 返回列表
職位描述 中國西電集團(tuán)有限公司是國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)直接管理的中央企業(yè)，是以我國“一五”計(jì)劃期間156項(xiàng)重點(diǎn)建設(shè)工程中的5個(gè)項(xiàng)目為基礎(chǔ)，發(fā)展形成的以科研院所和骨干企業(yè)群為核心，集科研、開發(fā)、制造、服務(wù)、貿(mào)易、金融為一體的大型企業(yè)集團(tuán)。作為專業(yè)從事輸配電成套設(shè)備研發(fā)制造的中央企業(yè)，現(xiàn)已成為我國最具規(guī)模的高壓、超高壓、特高壓交直流輸配電成套裝備及其它電工產(chǎn)品的研究、開發(fā)、制造、試驗(yàn)、貿(mào)易為一體的重要基地。
西安西電國際工程有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱西電國際），成立于1986年，是中國西電集團(tuán)有限公司所屬專業(yè)經(jīng)營海外輸變電工程項(xiàng)目的子公司。作為母公司的海外產(chǎn)業(yè)平臺(tái)，多年來，不斷耕耘開拓海外市場(chǎng)，已先后為世界上超過三分之一的國家和地區(qū)提供了上百座輸配電裝備或成套輸變電工程，在香港、馬來西亞、埃及、印尼、蘇丹、厄瓜多爾等30多個(gè)國家和地區(qū)成立了41個(gè)駐外機(jī)構(gòu)。目前，西電國際已為包括德國、美國在內(nèi)的50多個(gè)國家和地區(qū)提供了電力產(chǎn)品和服務(wù)。 為滿足西電國際發(fā)展需要，拓寬選人用人視野，按照公開公平、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則，決定面向社會(huì)公開招聘西電國際副總經(jīng)理。 一、招聘崗位、職數(shù)、職責(zé) 招聘崗位：西電國際副總經(jīng)理 招聘職數(shù)：2-3人 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)海外區(qū)域市場(chǎng)戰(zhàn)略的指導(dǎo)與落地，經(jīng)營目標(biāo)的完成；對(duì)分管工作負(fù)責(zé)，對(duì)分管工作團(tuán)隊(duì)進(jìn)行指導(dǎo)、管理、考核與監(jiān)督。 二、基本條件和崗位任職要求 （一）基本條件： 1.政治素質(zhì)好，樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。 2.具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)，開拓進(jìn)取，敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為。 3.具有履行崗位職責(zé)所必須的專業(yè)知識(shí)，善于學(xué)習(xí)和把握宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和國家政策法規(guī)，掌握國內(nèi)外市場(chǎng)及行業(yè)情況；有國際視野、戰(zhàn)略思維，具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃和執(zhí)行能力、發(fā)展意識(shí)、市場(chǎng)意識(shí)及合作意識(shí)。 4.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和工作作風(fēng)，勤奮敬業(yè)，真抓實(shí)干，工作業(yè)績突出。 5.具有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行，遵紀(jì)守法，無違法、違規(guī)、違紀(jì)及其他不良記錄。正處于接受調(diào)查或司法程序中的人員不得參與本次應(yīng)聘。 （二）崗位任職要求： 1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 2.1973年1月1日以后出生，特別優(yōu)秀的可以適當(dāng)放寬。 3. 社會(huì)應(yīng)聘者須具有大中型企業(yè)中高級(jí)管理崗位任職經(jīng)歷，一般應(yīng)具有8年以上國際業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，熟悉海外工程管理。 4. 中國西電集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)應(yīng)聘者須具有所屬一級(jí)子企業(yè)中層干部正職2年以上工作經(jīng)歷，未滿2年的須具有一級(jí)子企業(yè)中層正職和副職累計(jì)3年以上工作經(jīng)歷的現(xiàn)職中層干部；具有5年以上國際業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉海外工程管理。 5. 英語（或其它一門外語語種）能夠作為工作語言。 6. 適應(yīng)長期駐外要求，具有正常履行職責(zé)的身體條件。 三、招聘程序 本次公開招聘按照發(fā)布招聘公告、公開報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考察或背景調(diào)查、公示、體檢、聘用等程序進(jìn)行。 （筆試含英語測(cè)試，筆試后根據(jù)成績擇優(yōu)確定并通知應(yīng)聘者是否進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。） 四、報(bào)名要求 1.報(bào)名截止日：2019年5月23日下午17:00 2.報(bào)名方式：應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸智聯(lián)招聘西安專區(qū)(www.zhaopin.com/xian)下載報(bào)名登記表，填寫完整后按照“崗位名稱-姓名-身份證號(hào)碼”格式命名，以附件形式發(fā)送至報(bào)名專用電子郵箱(zgxdjt2019@163.com)，郵件主題與附件名稱保持一致，未按照要求報(bào)名者視為無效報(bào)名。 3. 報(bào)名須提交資料： ①《報(bào)名登記表》（含近期免冠照片電子版）；②《教育部在線學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告》掃描件；③學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件，如國（境）外高校畢業(yè)生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書掃描件；④身份證及其他資質(zhì)資格、榮譽(yù)證書掃描件；⑤其他能說明應(yīng)聘崗位工作經(jīng)歷、專業(yè)職稱和業(yè)績的資料掃描件。 按照應(yīng)聘者報(bào)名材料，對(duì)照?qǐng)?bào)名條件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，并通知有關(guān)應(yīng)聘者參加筆試。 4.有關(guān)要求：應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消資格。 五、聯(lián)系方式 1.聯(lián)系人：王先生 2.聯(lián)系電話： 029-68596088轉(zhuǎn)85743 （周一至周五 上午9:00-12:00；下午13:30-17:30） 中共中國西電集團(tuán)有限公司委員會(huì) 組織部 2019年5月9日 聯(lián)系方式
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