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明珠電氣有限公司

主營:35kV及以下干式變壓器、組合式變壓器、預(yù)裝式變電站、...

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人才招聘
明珠電氣有限公司誠聘【質(zhì)量管理工程師】1名,理工類專業(yè)本科以上學歷
發(fā)布時間:2019-11-20        瀏覽次數(shù):5178        返回列表
 行業(yè)  質(zhì)檢部  職位  質(zhì)檢部
 招聘部門  質(zhì)檢部  招聘人數(shù)  1人
 工作地區(qū)  廣東省  工作性質(zhì)  不限
 性別要求  不限  婚姻要求  不限
 學歷要求  大專  工作經(jīng)驗  3年以上
 招聘人數(shù)  25-40歲  待遇水平  面議
 更新日期  2019-12-23  有效期至  2025-06-26
職位描述

 崗位職責:
1、監(jiān)督協(xié)調(diào)所轄產(chǎn)品流程,使其滿足管理體系要求;
2、負責組織所轄范圍產(chǎn)品的季度/專題質(zhì)量會議,起草會議紀要并跟進措施落實情況;
3、負責組織所轄產(chǎn)品評審,并跟進評審后糾正措施的落實;
4、負責組織所轄范圍工藝紀律檢查考核,提出并跟進糾正措施的落實;
5、負責組織所轄范圍現(xiàn)場監(jiān)督,提出并跟進糾正措施的落實;
6、負責所轄發(fā)范圍半成品和成品的質(zhì)量趨勢,提出并跟進糾正措施的落實;
7、負責組織對所轄范圍的供應(yīng)商資格進行評審;
8、負責編制并實施對所轄范圍合格供應(yīng)商現(xiàn)場質(zhì)量管理監(jiān)查計劃;
9、協(xié)助建立對供應(yīng)商的評價制度,及時收集整理物料進貨檢驗、現(xiàn)場使用及用戶使用的質(zhì)量信息。每季/年度組織召開供應(yīng)商評價會議。提出并跟進供應(yīng)商糾正措施的執(zhí)行;
10、負責分析所轄范圍用戶投訴問題的原因,找出責任人或部門,提出糾正措施或改善建議以及考核建議,并監(jiān)督改善建議或糾正措施的落實;
11、負責為所轄范圍的客戶制定質(zhì)量計劃,配合客戶現(xiàn)場驗貨工作;
12、負責處理所轄范圍的“產(chǎn)品回收處理單”;
13、協(xié)助協(xié)調(diào)解決部門間問題;
14、組織指導(dǎo)所轄范圍的QC活動;
15、組織所轄范圍開展減損降耗工作;
16、負責聯(lián)系質(zhì)量技術(shù)機構(gòu)對我公司產(chǎn)品進行監(jiān)督抽查;
17、負責所轄范圍產(chǎn)品可靠性工程工作;
18、組織用戶滿意度調(diào)查,編制調(diào)查報告,提出改善建議并跟進落實。

崗位要求:
理工類專業(yè)本科以上學歷,三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系,了解ISO9000質(zhì)量體系在企業(yè)的運作方法,熟練運用質(zhì)量管理工具及方法,具備ISO9001內(nèi)審員資格。

聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人: 謝小姐
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